Traject ingezet voor werving nieuwe groep DNV’ers

DNV

President Chan Santokhi heeft op 23 februari de wervings- en selectiecommissie voor het Directoraat Nationale Veiligheid (DNV) geïnstalleerd op het Kabinet.

Deze commissie heeft als taak om het traject voor het werven, selecteren en controleren van een nieuwe groep DNV’ers voor te bereiden, te begeleiden en te controleren.

Het Directoraat Nationale Veiligheid (DNV) is belast met het ontwikkelen en implementeren van het strategisch beleid met betrekking tot de bescherming van de nationale veiligheid van Suriname.

Daarnaast is het DNV verantwoordelijk voor het voorkomen en voorbereiden van dreigingen tegen de nationale veiligheid en de veiligheid van hoogwaardigheidsbekleders in het land.

Om deze taken effectief uit te kunnen voeren, is gekwalificeerd veiligheidspersoneel essentieel. De wervings- en selectiecommissie zal het gehele traject voor het werven van nieuwe DNV’ers voorbereiden en begeleiden, in nauwe samenwerking met de directie van het DNV.

Enkele taken van de commissie zijn onder meer het uitvaardigen van een sollicitatieoproep, het beoordelen en terugkoppelen van de aanmeldingen en het monitoren van de onderzoeken. Op basis van de behoefte en vastgestelde criteria zullen kandidaten geselecteerd worden en verder opgeleid worden na de basisopleiding, zo meldde Panchoe.

Santokhi feliciteerde de leden met hun installatie en benadrukte dat hij regelmatig overleg zal hebben met de commissieleden.